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Contamos con más de 300 profesionales altamente capacitadas y con una historia de superación increíble. ¡Todo se lo debemos a ellas!

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Rigurosa evaluación de ingreso a nuestras profesionales

  1. Entrevista de preselección
  2. Entrevista de selección
  3. Revisión de antecedentes y centrales de riesgo.
  4. Pruebas psicotécnicas
  5. Entrevista Gerencia de RRHH
  6. Entrevista Jefe de Operaciones
  7. Visita domiciliaria
  8. Prueba del polígrafo
  9. Entrevista final.
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